Competence, Workload, Personality Type, and Auditors’ Fraud Detection Ability: Evidence From The BPK Representative Office of Central Sulawesi Province
DOI:
10.47353/ecbis.v4i6.525Published:
2026-08-11Downloads
Abstract
The purpose of this research is to examine the effect of auditors’ competence, workload, and personality type on auditors’ fraud detection ability at the Central Sulawesi Province Audit Board of Indonesia (BPK) Representative Office. This research employed a quantitative approach using a survey method. The population consisted of 40 auditors, and the sample was determined using a saturated sampling technique (total sampling), involving all 40 auditors as research respondents. Data collected through Likert-scale questionnaires were analyzed using multiple linear regression with IBM SPSS Statistics version 25. The results indicate that personality type has a positive and significant effect on auditors’ fraud detection ability, while competence and workload do not show significant partial effects. However, all independent variables simultaneously influence fraud detection ability. Based on the adjusted R-square value of 0.324, the research model explains 32.4% of the variation in auditors’ fraud detection ability, while the remaining 67.6% is explained by other factors outside the research model
Keywords:
Auditors’ Fraud Detection Ability Auditor Competence Workload Personality Type Public Sector AuditReferences
Adisaputri, A. F. (2024). Auditor’s Ability To Detect Fraud Through Experience, Competence, And Professional Skepticism With Commitment To Ethic As A Moderating Factors. Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING), 7(5), 3948–3959. https://doi.org/10.31539/costing.v7i5.11441
Ali Memon, M., Ting, H., Cheah, J.-H., Thurasamy, R., Chuah, F., & Huei Cham, T. (2020). Sample Size for Survey Research: Review and Recommendations. Journal of Applied Structural Equation Modeling, 4(2), 2590–4221. https://doi.org/10.47263/JASEM.4(2)01
Al Islami, M. N., Haeruddin, M. I. M., & Kurniawan, A. W. (2026). Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT Pos Indonesia Regional VI Kota Makassar. Kompeten: Jurnal Ilmiah Ekonomi Dan Bisnis, 5(1), 1904–1913. https://doi.org/10.57141/kompeten.v5i1.293
Amal, M. I., Asrori, A., Fachrurrozie, F., Wahyuningrum, I. F. S., & Afita, D. (2022). Sebuah Model Deteksi Fraud Berbasis Karakteristik Individu dan Lingkungan. ACCOUNTHINK: Journal of Accounting and Finance, 7(2), 112–125. https://doi.org/10.35706/acc.v7i2.5821
Arbawa, I. M. S., Cipta, W., & Bagia, W. (2016). Pengaruh Kompetensi Dan Kompensasi Finansial Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Manajemen Indonesia, 4(1).
Ariani, D. R., Ratnasari, S. L., & Tanjung, R. (2020). The Effect Of Rotation Of Position, Discipline Of Work, And Work Load On The Employee Productivity. DIMENSI, 9(3), 480–493. https://doi.org/10.33373/dms.v9i3.2723
Arnanda, C. R., Purba, V. D., & Putri, A. P. (2022). Pengaruh Kompetensi, Profesionalisme, Beban Kerja, Pengalama Auditor Terhadap Kemampuan Auditor Dalam Mendeteksi Kecurangan. Owner, 6(1), 769–780. https://doi.org/10.33395/owner.v6i1.666
Arthana, I. K. (2019). Analisis Faktor-Faktor Terjadinya Kecurangan (Fraud) Dalam Pengelolaan Dana Desa Pada Kecamatan Amabi Oefeto Timur. 7(1), 35–43. https://doi.org/10.35508/jak.v7i1.1302
Audina, S., Rodiah, S., & Fitriana, N. (2026). Pengaruh Tipe Kepribadian, Lokus Kendali, dan Kecerdasan Emosional terhadap Kemampuan Auditor Mendeteksi Kecurangan. Jurnal Ekonomi, Akutansi Dan Manajemen Nusantara (JEAMA), 4(3), 568–576. https://doi.org/10.55338/jeama.v4i3.627
Beka, A. T., Oematan, H. M., & Dethan, M. A. (2025). Pengaruh Skeptisisme Profesional dan Beban Kerja Auditor Internal Pemerintah terhadap Pendeteksian Kecurangan di Sektor Publik. GEMILANG: Jurnal Manajemen Dan Akuntansi, 5(3), 640–652. https://doi.org/10.56910/gemilang.v5i3.2458
Budiantoro, H., Nurrahmah, M., & Lapae, K. (2022). Pengaruh Beban Kerja, Skeptisme Profesional, dan Pengalaman Auditor dalam Mendeteksi Kecurangan dengan Pelatihan Audit Kecurangan sebagai Variabel Moderasi. Journal of Business and Economics Research (JBE), 3(3), 342–349. https://doi.org/10.47065/jbe.v3i3.2330
CNBC Indonesia. (2025, June 2). Google diperiksa kasus korupsi Chromebook Rp 9,9 T, ini kata Kejagung. CNBC Indonesia. https://www.cnbcindonesia.com/tech/20250702154335-37-645647/google-diperiksa-kasus-korupsi-chromebook-rp-99-t-ini-kata-kejagung
Ditya, C. A., & Jaeni, J. (2025). Determinan Pengaruh Kemampuan Auditor Dalam Mendeteksi Kecurangan Studi Kasus Auditor Pada Kantor Akuntan Publik Di Kota Semarang. Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA), 9(3), 271–288. https://doi.org/10.31955/mea.v9i3.6172
Firmansyah, I., Ginoga, L. F., & Saleh, R. (2024). Pengaruh Kompetensi, Pengalaman Audit, Tekanan Waktu, Skeptisme Profesional Terhadap Kemampuan Auditor Mendeteksi Fraud Laporan Keuangan. Jurnal Bisnis Terapan, 8(2), 180–193. https://doi.org/10.24123/jbt.v8i2.6882
Ghozali, I. (2018). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 25 (9th ed.). Universitas Diponegoro. http://slims.umn.ac.id//index.php?p=show_detail&id=19545
Gunawan, O., & Susilandari, C. A. (2023). Pengaruh Pengalaman Kerja, Skeptisisme Profesional Dan Beban Kerja Auditor Terhadap Kemampuan Auditor Dalam Mendeteksi Kecurangan (Fraud). Prosiding Working Papers Series In Management, 15(2), 407–425. https://doi.org/10.25170/wpm.v15i2.5044
Hasanudin, Q. A. (2023). Pengaruh Kompetensi dan Pengalaman terhadap Kemampuan Auditor dalam Mendeteksi Kecurangan pada KAP di Kota Bekasi [Thesis]. Fakultas Ekonomi dan Bisnis.
Heider, F. (1958). Psikologi Hubungan Antar Pribadi. John Wiley & Sons Inc. https://psycnet.apa.org/doi/10.1037/10628-000
Imadah, S. Al, Khasanah, U., Naima, W., Yuliani, W., Nusa, W. N., & Lingga, Y. N. (2025, July 1). Pelanggaran Kode Etik Profesi Akuntan (Auditor) terhadap Kasus Suap Bupati Kabupaten Bogor Tahun 2022. Media Mahasiswa Indonesia. https://mahasiswaindonesia.id/pelanggaran-kode-etik-profesi-akuntan-auditor-terhadap-kasus-suap-bupati-kabupaten-bogor-tahun-2022/
Laitupa, M. F., & Hehanussa, H. (2020). Pengaruh Pengalaman Kerja, Skeptisme Profesional Dan Tekanan Waktu Terhadap Kemampuan Auditor Dalam Mendeteksi Kecurangan (Studi Pada BPKP-RI Perwakilan Provinsi Maluku). Jurnal Akuntansi, 6(1), 1–22. https://doi.org/10.30598/jak.6.1.1-22
Manusov, V., & Spitzberg, B. (2008). Attribution Theory: Finding Good Cause in the Search for Theory. In Engaging Theories in Interpersonal Communication: Multiple Perspectives (pp. 37–50). https://doi.org/10.4135/9781483329529.n3
Meidiyustiani, R., & Lestari, I. R. (2022). Kemampuan Auditor Dalam Mendeteksi Kecurangan Melalui Audit Tenure, Red Flags, Time Pressure, Dan Kompetensi Auditor. Kindai, 18(3), 480–488. https://doi.org/10.35972/kindai.v18i3.836
Noviyanti, S. (2008). Skeptisme Profesional Auditor Dalam Mendeteksi Kecurangan. Jurnal Akuntansi Dan Keuangan Indonesia, 5(1), 102–125. https://doi.org/10.21002/jaki.2008.05
Nurhayati. (2020). Pengaruh Skeptisme Profesional, Tipe Kepribadian, Pengalaman Kerja dan Beban Kerja terhadap Kemampuan Auditor dalam Mendeteksi Kecurangan (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik Kota Pekanbaru) [Thesis]. Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.
Putri, A. A., & Zulhaimi, H. (2023). Pengaruh Tipe Kepribadian Auditor Dan Pengetahuan Teknologi Informasi Terhadap Pendeteksian Fraud (Studi Pada Kantor Akuntan Publik Di Kota Bandung). Jurnal Riset Akuntansi Dan Keuangan, 11(3), 595–604. https://doi.org/10.17509/jrak.v11i3.62034
Rizki, A. (2022). Pengaruh Beban Kerja, Tekanan Waktu, dan Tipe Kepribadian terhadap Kemampuan Auditor Mendeteksi Kecurangan dengan Pengalaman Audit sebagai Variabel Moderasi: Thesis [Thesis]. Universitas Islam Indonesia.
Saad, B. (2019). Skeptisisme Profesional, Tipe Kepribadian, Beban Kerja dan Pengalaman Auditor: Dampaknya Terhadap Kemampuan Auditor Dalam Mendeteksi Kecurangan. JRAA: Jurnal Riset Akuntansi Dan Auditing, 6(1), 20–33. https://journals.stie-yai.ac.id/index.php/JRAA/article/view/310
Sari, R. (2022). Pengaruh Beban Kerja Dan Tipe Kepribadian Auditor Terhadap Pendeteksian Kecurangan. Jurnal Bisnis Dan Kewirausahaan, 1(1), 95–109. https://doi.org/10.37476/jbk.v11i1.3809
Saridewi, F., Lannai, D., Bakri, A., Pramukti, A., & Subhan, S. (2022). Pengaruh Kompetensi, Skeptisme Profesional Dan Pengalaman Auditor Terhadap Pengungkapan Fraud. Center of Economic Student Journal, 5(2), 74–85. https://doi.org/10.56750/csej.v5i1.67
Sarman, A. M., Istianingsih, I., & Mukti, A. H. (2024). Pengaruh Beban Kerja, Pengalaman Audit, Dan Tipe Kepribadian Auditor Dalam Mendeteksi Kecurangan : Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Wilayah Kota Dki Jakarta. SENTRI: Jurnal Riset Ilmiah, 5(3), 1647–1657. https://doi.org/10.55681/sentri.v3i3.2441
Savitri, R. I. (2023). Pengaruh Pengalaman Auditor, Beban Kerja, Dan Tekanan Waktu Terhadap Kemampuan Auditor Mendeteksi Kecurangan (Survey Pada Auditor Yang Bekerja Pada Kantor Akuntan Publik Di Surabaya). Soetomo Accounting Review, 1(3), 394–414. https://doi.org/10.25139/sacr.v1i3.6491
Setiawan, M. A., & Helmayunita, N. (2017). Pengaruh Pengendalian Internal, Tekanan Finansial, dan Moralitas Individu Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi: Studi Eksperimen Pada Konteks Pemerintahan Daerah. Economac, 1(1), 52–67. https://doi.org/10.24036/20171115
Siregar, D. S. (2021). Pengaruh Independensi dan Pengalaman Auditor terhadap Kemampuan Auditor dalam Mendeteksi Kecurangan pada Kantor Akuntan Publik di Kota Medan [Thesis]. Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Program Studi Akuntansi.
Suciwati, D. P., Astari, N. P. A., & Bagiada, I. M. (2022). Pengaruh Kompetensi, Skeptisisme Profesional Dan Time Budget Pressure Terhadap Kemampuan Mendeteksi Fraud. Jurnal Riset Terapan Akuntansi, 6(1), 9–14. https://doi.org/10.5281/zenodo.6557324
Sugiyono. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Alfabeta.
Utama, F. R., & Rohman, F. (2023). Pendekatan Teori Atribusi Pada Analisis Determinan Kualitas Audit. Jurnal Akuntansi Indonesia, 12(1), 43–55. https://doi.org/10.30659/jai.12.1.43
License
Copyright (c) 2026 Suryanti Orcitia, Tenripada, Jamaluddin, I Putu Edi Darmawan
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Downloads
How to Cite
